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L’Association « Les Papillons Blancs de Lille » recrute pour son ESAT,

et plus particulièrement pour son site d’Armentières

Un Chef de Service (H/F) en charge des questions médico-sociales

CDI à temps plein

Rémunération selon la CCNT du 15 mars 1966

Poste à pourvoir rapidement

Les candidatures faites dans le cadre de la mobilité interne à l’association seront étudiées en priorité

 

Missions principales :

  • Sous l’autorité hiérarchique du directeur et faisant partie de l’équipe de direction, vous êtes responsable et garant de :

-     l’accompagnement médico-social des 122 personnes en situation de handicap mental accueillies sur le site et en particulier la conduite de la politique de soutien à leurs projets ;

-     l’élaboration et la mise en œuvre des projets professionnels personnalisés, dans le cadre du projet d’établissement,

-     l’identification, avec le chef d’atelier, des métiers porteurs et des modalités d’accompagnement dans l’emploi protégé et vers l’emploi de droit commun pour celles et ceux qui le peuvent ;

-     la prise en compte de l’expression individuelle et collective des personnes accompagnées  en promouvant les démarches d’autodétermination et d’autoreprésentation ;

-     les relations avec les familles et les partenaires externes (associations assurant la protection juridique des majeurs, résidences d’hébergement…).

  • Vous managez une équipe pluridisciplinaire que vous guidez afin d’assurer la mise en œuvre du projet d’établissement sur le terrain.
  • En fonction des délégations en place, vous pouvez, en l’absence du directeur et avec le chef d’atelier avec lequel vous travaillez en étroite collaboration, être amené(e) à assurer le bon fonctionnement de la structure,
  • Vous formez, avec vos 6 homologues des autres sites de l’ESAT, un groupe de travail transversal qui travaille mensuellement à la mise en œuvre concertée des questions médico-sociales au sein de nos structures.
  • Vous pouvez être amené(e) à assurer une mission associative en représentation du pôle Travail.

Profil recherché :

  • Vous adhérez aux valeurs de notre mouvement familial, vous partagez et portez les objectifs de notre projet associatif que vous diffusez.
  • Vous connaissez le secteur médico-social et le handicap intellectuel.
  • Autonome tout en sachant rendre compte, vous savez et appréciez travailler en équipe et transversalement.
  • Vous avez de fortes qualités organisationnelles et relationnelles.
  • Votre expérience du management et de l’animation d’une équipe est reconnue.
  • Coopératif, vous savez mettre en œuvre des projets novateurs depuis leur élaboration jusqu’à leur évaluation.
  • Vous avez un goût prononcé pour le travail en réseau et vous savez entretenir et enrichir les relations partenariales nécessaires à la mise en œuvre des parcours personnalisés des travailleurs.
  • Votre aisance rédactionnelle vous permet de réaliser des écrits synthétiques d’excellente qualité.
  • Vous maîtrisez l’outil informatique.
  • Vous êtes titulaire a minima d’un diplôme de niveau II Education Nationale.
  • Vous détenez le permis B.

Candidature (lettre de motivation manuscrite et CV) à envoyer avant le 18 décembre 2019 :

A l'attention de Mme Zureck, Directrice – 29 rue Coli 59280 Armentières

ou par mail (au format .pdf) : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

 

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